7/18/2011，近期有一個發(fā)在北郵人論壇湖北區(qū)的帖子很火，該帖子分析了他心目中武漢一些公司的待遇排名。由于帖子的作者列舉的主要是武漢通信類公司，并有詳細(xì)的分析，不少業(yè)內(nèi)朋友會感興趣，故筆者整理出來給大家分享。

   該帖子將武漢公司的待遇分成了6個級別：

   第一級別：中船重工701所；中船重工709所；中船重工710所（宜昌）；武漢南瑞；中國外匯交易中心武漢分中心；華中電網(wǎng)有限公司。
   第二級別：華為武研所；中船重工712所，717所，719所，722所。
   第三級別：中興武研所；光迅科技；長飛；華訊武漢；聯(lián)發(fā)科技武漢；建行武漢研究所；惠普；威盛。
   第四級別：烽火通信；郵科院；烽火虹信；愛立信辦事處；思科華中辦事處；華碩武漢分公司。
   第五級別：三大運營商；凹凸科技；臺達(dá)電子；中國航天科工集團(tuán)第九研究院；武漢長光科技有限公司；中核武漢。
   第六級別：中冶南方；中國五環(huán)工程有限公司；羅克韋爾自動化中國公司；武漢華燦光電；深圳市中電電力技術(shù)股份有限公司武漢研發(fā)中心；北京先進(jìn)數(shù)通信息技術(shù)有限公司；群碩武漢。

   作者分析稱，中船重工幾個研究所待遇很好，起薪高，擁有各種福利，包括福利分房等。武漢南瑞后臺是國家電網(wǎng)，中國外匯交易中心武漢分公司不是直接招人的，華中電網(wǎng)有限公司是國家電網(wǎng)的五大網(wǎng)局調(diào)度中心之一，待遇不必說。

   華為武研所作為唯一的民企擠進(jìn)第二級別，主要是能夠安心于一家中國的私企做技術(shù)，并且不用靠關(guān)系，幾年之后年薪能夠達(dá)到30萬甚至更多，華為武研所真是給回武漢的人一個最好的借口。個人認(rèn)為，華為武研所比后面幾個中船重工所要略好。華為的工資之高大家都知道。需要注意的是，進(jìn)華為武研所之后可能會去深圳先培訓(xùn)半年。

   中興武研所排第三有點委屈，但條件確實沒有華為好，中興的待遇大家都知道，年終獎是0-13個月的工資，得到的消息是中興不用加班。光迅科技這兩年發(fā)展很快，屬于烽火集團(tuán)下面不錯的單位，待遇第二年達(dá)到10萬，其中工資：獎金約1：1，所以看起來在光迅科技長期待下去真不錯。長飛光纖光纜有限公司據(jù)說起步待遇不比華為差。

   烽火通信屈居第四級別，雖然碩士待遇達(dá)到了4500元每月（16個月工資），但是烽火通信的人員流動大才加工資、行政臃腫不易升級、加班強(qiáng)度大、“華為專用培訓(xùn)公司”等傳聞，只能屈居第四級別了。三大外企居第四是因為待遇不錯，但不夠穩(wěn)定。

   三大運營商主要是工作穩(wěn)定，可惜待遇太差，長光科技還是很不錯，他們居第五級別。

   綜合來說，該作者認(rèn)為：華為武研所＞中興武研所＝光迅科技＝長飛＞烽火通信＝思科愛立信武漢辦＞三大運營商＝長光科技。

   當(dāng)然了，該作者大概說的是研發(fā)崗位和中低層管理崗位，界定并不十分明確，而且列舉的不很全面。他的說法，代表了一部分通信畢業(yè)生對武漢通信公司的看法吧。筆者也無法去聯(lián)系各公司HR一一證實比較（事實上也不太可能），只整理出來，供光纖在線網(wǎng)友討論。業(yè)界的朋友有看法，歡迎加入CFOL武漢光器件群（13036401），參加討論。