7/25/2007,關(guān)于華為員工張銳事件，華為發(fā)表聲明如下：
　　華為員工張銳（工號(hào)69016），男，年齡26歲，畢業(yè)于武漢大學(xué)，2007年5月11日加入華為。參加為期二周的新員工培訓(xùn)后，于2007年5月25日到華為供應(yīng)鏈管理部報(bào)到，工作崗位為物料品質(zhì)部元器件工程師，試用期期間無正式工作任務(wù)，主要是在導(dǎo)師指導(dǎo)下學(xué)習(xí)物料品質(zhì)相關(guān)的工作流程和工作方法。根據(jù)公司考勤系統(tǒng)自動(dòng)記錄的由張銳自行刷卡登記的考勤記錄顯示，張銳于華為公司工作期間，只有4天于晚上20：30左右離開公司，其他均為正常下班時(shí)間離開。
　　該員工于7月17日通過導(dǎo)師請(qǐng)病假一天，7月18日上午又電話續(xù)請(qǐng)病假一天，當(dāng)天被警方發(fā)現(xiàn)在某商業(yè)住宅小區(qū)自殺身亡。
　　華為對(duì)張銳的離世表示極大惋惜，對(duì)張銳的家人表示深切的慰問。華為成立了專門的小組幫助張銳家屬妥善處理善后事宜。從張銳不幸去世以來，華為一直盡力幫助家屬處理善后事宜，第一時(shí)間派人到火車站接車、免費(fèi)安排其父母食宿、在家屬有需求的情況下派人、派車協(xié)助等。
　　華為已依法為張銳繳納了社保，根據(jù)國家社保法規(guī)，自殺身亡的員工除了由社保機(jī)構(gòu)給予上年度城鎮(zhèn)職業(yè)社會(huì)平均工資的三倍（深圳是8778元）作為喪葬金以外，不享受其他任何待遇。除了社保之外，華為已為全體員工購買了商業(yè)人身意外險(xiǎn)、商業(yè)壽險(xiǎn)、商業(yè)重大疾病險(xiǎn)等商業(yè)保險(xiǎn)，但由于自殺身亡屬于保險(xiǎn)免賠責(zé)任范圍，所以該員工無法獲得商業(yè)保險(xiǎn)的賠付。
　　華為始終關(guān)注員工的心理健康，在公司內(nèi)部提供了多種心理咨詢渠道，包括老專家溝通、健康指導(dǎo)中心心理熱線以及外部的心理醫(yī)生等。
　　　　　　　　　                　華為技術(shù)有限公司
                　　　　　　　　　　二OO七年七月二十五日