4/5/2012，據(jù)國(guó)外媒體報(bào)道,如果醫(yī)療費(fèi)用及勞動(dòng)安全等勞資問(wèn)題在本周內(nèi)談判失敗，美國(guó)電信運(yùn)營(yíng)商AT&T約有4萬(wàn)名員工最早將于美國(guó)東部時(shí)間本周日舉行罷工。

　　代表這些工人權(quán)益的工會(huì)組織美國(guó)通訊工人協(xié)會(huì)(Communications Workers of America)當(dāng)?shù)貢r(shí)間周二表示，如果它到4月7日即周六午夜還不能同AT&T達(dá)成勞資協(xié)議，工人們將同意罷工。到時(shí)，將有四項(xiàng)勞資合同到期。

　　目前，AT&T員工總數(shù)為25.6萬(wàn)。

　　去年8月，在涉及4.5萬(wàn)名員工勞資合同到期后，AT&T的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手Verizon不得不應(yīng)付長(zhǎng)達(dá)兩周的工人罷工事件。而在那次罷工8個(gè)月后，Verizon仍然在同美國(guó)通訊業(yè)工人協(xié)會(huì)就達(dá)成一個(gè)新合同協(xié)議舉行談判。

　　AT&T對(duì)雙方談判細(xì)節(jié)拒絕發(fā)表置評(píng)，但AT&T表示公司希望員工在醫(yī)療費(fèi)用中承擔(dān)公平的一部分費(fèi)用。

　　AT&T發(fā)言人馬蒂•里徹特(Marty Richter)表示，“我們?cè)敢馔�他們合作，以便達(dá)成一個(gè)公平的合同協(xié)議�！鄙蟼�(gè)月，AT&T與同一工會(huì)組織達(dá)成了一份合同草案，該合同涉及公司無(wú)線業(yè)務(wù)的9000名工人。